نقش مدیریت ارتقای شغلی بر میزان عملکرد کارکنان

دانلود پایان نامه کامل و آماده بررسی نقش مدیریت ارتقای شغلی بر میزان عملکرد کارکنان در قالب فایل ورد قابل ویرایش تعداد صفحات پروژه مدیریت ارتقای شغلی 162 صفحه می باشد،در ادامه می توانید بخشی از متن مقاله مدیریت ارتقای شغلی بهمراه فهرست مطالب را مشاهده نمائید.

دسته بندی: علوم انسانی » مدیریت

تعداد مشاهده: 3576 مشاهده

فرمت فایل دانلودی:.docx

فرمت فایل اصلی: DOCX

تعداد صفحات: 162

حجم فایل:2,887 کیلوبایت

  پرداخت و دانلود  قیمت: 9,500 تومان
پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود.
1 0 گزارش
  • چکیده:
    هدف اصلي اين پژوهش بررسی نقش مدیریت ارتقاء شغلی بر میزان عملکرد کارکنان (مطالعه موردی بانک کشاورزی) با توجه به فرضيه اصلي "بررسی رابطه بین مدیریت ارتقاء شغلی و عملکرد کارکنان" اقدام به جمع آوري و تجزيه و تحليل اطلاعات در بانک کشاورزی گرديد. اين پژوهش از نوع کاربردي و از دسته مطالعات، توصيفي – تحليلي، پيمايشي است که به صورت مقطعي انجام گرفت. نمونه آماري پژوهش 30 نفر از کارکنان بانک کشاورزی بروجن که با استفاده از روش نمونه گيري غيراحتمالي به دست آمد و بر همين اساس پرسشنامه توزيع شد و از روش هاي آماري استفاده توصيفي و آمار استنباطي به منظور آزمون فرضيه ها استفاده شد. به منظور تجزيه و تحليل از نرم افزار SPSS استفاده شده است. به طور کلي و براساس آزمون هاي انجام شده و نتايج به دست آمده عملکرد کارکنان در بانک کشاورزی نشان مي دهد که بين نظام ارزيابي عملکرد و مدیریت منابع انسانی در بانک رابطه معني داري وجود دارد.

    فهرست مطالب:
    فصل اول: کلیات تحقیق
    مقدمه
    بیان مسئله
    اهمیت وضرورت تحقیق
    اهداف پژوهش
    فرضیات پژوهش
    حدود مطالعاتی
    تعاریف عملیاتی پژوهش
    فصل دوم: چهارچوب نظری پژوهش
    مقدمه
    الف - مبانی نظری پژوهش
    بخش اول
    مدیریت منابع انسانی
    چگونگی شکل گیری مدیریت منابع انسانی
    کارکرد های مدیریت منابع انسانی
    وظایف مدیریت منابع انسانی
    دلايل نياز به آموزش كاركنان
    بخش دوم
    عملکرد
    مفهوم ارزشيابي عملكرد
    اهداف تهیه وتدوین نظام ارزیابی عملکرد کارکنان
    مولفه های مدیریت عملکرد
    روشهای ارزیابی عملکرد
    منابع ارزیابی عملکرد کارکنان
    رويكردها و روشهاي ارزشيابي عملكرد
    روشهاي ارزشيابي عملكرد
    موانع و خطاهای ارزیابی عملکرد کارکنان
    اجزای اصلی مدیریت موفق
    فرایند مدیریت عملکرد
    نقش مدیریت عملکرد بردر پرورش منابع انسانی
    اهداف ارزشيابي عملكرد
    ب- پیشینه پژوهش
    مدیریت علمی تیلور
    نظریه مدیریت داگلاس
    نظریه مدیریت آرجریس
    نظریه مدیریت جك ولش
    نظریه هاکمن و اولدهام
    نتیجه گیری
    فصل سوم: روش تحقیق
    مقدمه
    روش جمع آوری تحقیق
    طراحی پرسشنامه
    روش تحقیق
    متغیرهای تحقیق
    جامعه آماری
    مقدمه بر روایی وپایایی
    روش تجزيه و تحليل داده ها
    نتیجه گیری
    فصل چهارم: تجزیه تحلیل داده ها
    مقدمه
    تحلیل داده ها
    زمون فرضيات تحقيق براساس نتايج آزمون رگرسيون
    فصل پنجم: نتیجه گیری
    مقدمه
    فرضیه اول: آموزش کارکنان و عملکرد آنها
    فرضیه دوم: انگیزش کارکنان و عملکرد آنها
    فرضیه سوم: تجربه کاری و عملکرد کارکنان
    فرضیه چهارم: تحصیلات و عملکرد کارکنان
    فرضیه پنجم: تحصیلات و عملکرد کارکنان
    محدوديت هاي تحقيق
    پيشنهادات
    منابع
    منابع خارجی
    پیوست ها
    پیوست 1 : پرسش نامه
    پیوست 2: spss




    برچسب ها: پایان نامه مدیریت دانلود پایان نامه ارتقای شغلی ترفیع شغلی تاثیر ارتقای شغلی رابطه ارتقای شغلی و عملکرد مدیریت منابع انسانی مدیریت ارتقا شغلی ارزیابی عملکرد ارتقا شغلی تاثیر ارتقا شغلی ارتقای شغلی بر عملکرد
  • پایان نامه نقش مدیریت ارتقای شغلی بر میزان عملکرد کارکنان ...7 ژوئن 2017 ... ﻫﺪف اﺻﻠﯽ اﯾﻦ ﭘﮋوﻫﺶ ﺑﺮرﺳﯽ ﻣﺪﯾﺮﯾﺖ ارﺗﻘﺎی ﺷﻐﻠﯽ ﺑﺮ ﻣﯿﺰان ﻋﻤﻠﮑﺮد ﮐﺎرﮐﻨﺎن (ﻣﻄﺎﻟﻌﻪ ﻣﻮردی ﺑﺎﻧﮏ  ﮐﺸﺎورزی). ﺑﺎ ﺗﻮﺟﻪ ﺑﻪ ﻓﺮﺿﯿﻪ اﺻﻠﯽ 'ﺑﺮرﺳﯽ راﺑﻄﻪ ﺑﯿﻦ ﻣﺪﯾﺮﯾﺖ ارﺗﻘﺎء ﺷﻐﻠﯽ و ﻋﻤﻠﮑﺮد ...
    : پایان نامه نقش مدیریت ارتقای شغلی بر میزان عملکرد کارکنان ...ﭘﺎﯾﺎن ﻧﺎﻣﻪ ﻧﻘﺶ ﻣﺪﯾﺮﯾﺖ ارﺗﻘﺎی ﺷﻐﻠﯽ ﺑﺮ ﻣﯿﺰان ﻋﻤﻠﮑﺮد ﮐﺎرﮐﻨﺎن ﺻﻔﺤﻪ 1: : ﭘﺎﯾﺎن ﻧﺎﻣﻪ ﻧﻘﺶ ﻣﺪﯾﺮﯾﺖ ارﺗﻘﺎی  ﺷﻐﻠﯽ ﺑﺮ ﻣﯿﺰان ﻋﻤﻠﮑﺮد ﮐﺎرﮐﻨﺎن. 2017-03-06. ﺑﺎزدﯾﺪﮐﻨﻨﺪه ﻓﺮﻫﯿﺨﺘﻪ، ﺑﺎ ﺳﻼم و اﺣﺘﺮام ﻣﺘﻘﺎﺑﻞ. ، در ﺧﺪﻣﺖ ...


    داﻧﺸﮕﺎه ﭘﯿﺎم ﻧﻮر ﭘﺎﯾﺎن ﻧﺎﻣﻪ ﺑﺮاي درﯾﺎﻓﺖ درﺟﻪ ﮐﺎرﺷﻨﺎﺳﭘﺎﯾﺎن ﻧﺎﻣﻪ. ﺑﺮاي درﯾﺎﻓﺖ درﺟﻪ ﮐﺎرﺷﻨﺎﺳﯽ ارﺷﺪ. در رﺷﺘﻪ ﻣﺪﯾﺮﯾﺖ دوﻟﺘﯽ. (. ﮔﺮاﯾﺶ ﻣﺪﯾﺮﯾﺖ ﻣﻨﺎﺑﻊ اﻧﺴﺎﻧﯽ. ) ...  ﻋﻨﻮان ﭘﺎﯾﺎن ﻧﺎﻣﻪ. : ﺑﺮرﺳﯽ ﻣﯿﺰان اﺛﺮ ﺑﺨﺸﯽ ﺳﺎز و ﮐﺎر ﻫﺎي ارزﺷﯿﺎﺑﯽ ﻣﺪﯾﺮان و ﮐﺎرﮐﻨﺎن در ﺳﺎزﻣﺎن آﻣﻮزش و  .... ﺑﻨﺎﺑﺮ اﯾﻦ ﻧﺘﯿﺠﻪ ﻣﯿﮕﯿﺮﯾﻢ ﻣﻨﺎﺑﻊ و ﺷﺎﺧﺼﻬﺎي ارزﺷﯿﺎﺑﯽ اﻃﻼﻋﺎت ﮐﻤﯽ و ﮐﯿﻔﯽ ﻋﻤﻠﮑﺮد و رﻓﺘﺎر ﮐﺎرﮐﻨـﺎن. را ﺑﻪ  ﺧﻮﺑﯽ ﺗﺒﯿﯿﻦ ... ﺮدﻫﺎي ارزﺷﯿﺎﺑﯽ ﺗﺤﻘﻖ ﻧﯿﺎﻓﺘﻪ اﺳﺖ ﯾﻌﻨﯽ اﻧﺘﺼﺎب و ارﺗﻘﺎء ﺷﻐﻠﯽ ﮐﺎرﮐﻨﺎن، ﭘﺮداﺧـﺖ ﭘـﺎداش ﺑـﻪ.  ﮐﺎرﮐﻨﺎن و ...
    تاثیر گردش شغلی بر بهرهوری کارکنان (موردپژوهی: سازمان اسناد و ...هدف: تعیین میزان تأثیر گردش شغلی بر بهرهوری کارکنان از دیدگاه کتابداران  سازمان اسناد و ... یافتهها: گردش شغلی در ارتقای مهارتهای کارکنان، اشتراک دانش،  پویایی در ... نتیجهگیری: گردش شغلی میزان بهرهوری را افزایش میدهد و فرصتی  برای بهبود عملکرد در سازمان است. ... پایاننامه کارشناسی ارشد، مرکز آموزش مدیریت  دولتی، تهران.


    كار و شغل - سايپابراساس خط مشي سيستم مديريت يكپارچه شركت سايپا، ما به طراحي و ايجاد محيطي  ايمن، ... شركت سايپا جهت حفظ و ارتقاي سطح سلامت كاركنان و ايجاد محيط كاري سالم و  امن اقدامات زير را ... ارزيابي عملکرد کارکنان و مشخص شدن کار مفيد از غيرمفيد ....  دانشجويان مي توانند متناسب با موضوعات ياد شده پايان نامه هاي خود را تعريف نموده و  فرم ...
    پایان نامه رشته مدیریت بررسی مدیریت استراتژیک ارتباط آن با ...1 روز پیش ... پایان نامه نقش مدیریت ارتقای شغلی بر میزان عملکرد کارکنان پایان نامه کامل و آماده  بررسی نقش مدیریت ارتقای شغلی بر میزان عملکرد کارکنان در ...


    : پایان نامه نقش مدیریت ارتقای شغلی بر میزان عملکرد کارکنان ...ﭘﺎﯾﺎن ﻧﺎﻣﻪ ﻧﻘﺶ ﻣﺪﯾﺮﯾﺖ ارﺗﻘﺎی ﺷﻐﻠﯽ ﺑﺮ ﻣﯿﺰان ﻋﻤﻠﮑﺮد ﮐﺎرﮐﻨﺎن. 2017-05-23. ﺳﻼم، ﺧﻮش آﻣﺪﯾﺪ. وارد ﺷﺪه  اﯾﺪ. ﻫﺎردل !3 ﺷﻤﺎ ﺑﻪ ﺳﺎﯾﺖ. ﻧﯿﺎز دارﯾﺪ و ﭘﺎﯾﺎن ﻧﺎﻣﻪ ﻧﻘﺶ ﻣﺪﯾﺮﯾﺖ ارﺗﻘﺎی ﺷﻐﻠﯽ ﺑﺮ ﻣﯿﺰان ﻋﻤﻠﮑﺮد ﮐﺎرﮐﻨﺎن ﺷﻤﺎ ...
    پایان نامه نقش مدیریت ارتقای شغلی بر میزان عملکرد کارکنان | 19 دسامبر 2016 ... چکیده: هدف اصلی این پژوهش بررسی مدیریت ارتقای شغلی بر میزان عملکرد کارکنان  (مطالعه موردی بانک کشاورزی) با توجه به فرضیه اصلی 'بررسی ...


    پایان نامه های آماده مدیریت - سامانه نوین مسداکپایان نامه کارشناسی ارشد : ارزیابی رابطه بین سرمایه اجتماعی و کارآفرینی سازمانی  .... کارکنان در فرایند ارتقای مسیر شغلی; پایان نامه کارشناسی ارشد رشته مدیریت  اجرایی ... ابعاد اصلی شغل بر میزان تعهد سازمانی کارکنان سازمان تامین اجتماعی;  پایان نامه .... دانلود پایان نامه رشته مدیریت : ارزیابی عملکرد کارکنان بانک مرکزی  جمهوری ...
    دانلود پایان نامه، پروپوزال، پروژه در مورد عملکرد کارکنانبرای دانلود پایان نامه و پروپوزال در مورد عملکرد کارکنان و پروژه دانشجویی و گزارش  ... پایان نامه بررسی مدیریت استراتژیک و ارتباط آن با بهبود عملکرد فردی کارکنان  رادیو .... پایان نامه بررسی میزان رضایتمندی کارفرمایان از ارتباطات انسانی کارکنان  ... (رابطه مدار و وظیفه مدار) بر رضایتمندی شغلی کارکنان پژوهشکده جهاد کشاورزی.


    دانلود رایگان پایان نامه در مورد مدیریت انگیزش در کارکنان و اهمیت آن در ...6 روز پیش ... نتایج به دست آمده در دوبخش آمار توصیفی و آمار استباطی مورد تجزیه و تحلیل قرار ...  ۱۹ ساعت پیش - ﮐﺎرﮐﻨﺎن ﻋﻤﻠﮑﺮد ﮐﺎرﮐﻨﺎن رﺿﺎﯾﺖ ﺷﻐﻠﯽ داﻧﻠﻮد ﭘﺎﯾﺎن ﻧﺎﻣﻪ ﮐﺎرﺷﻨﺎﺳﯽ ارﺷﺪ رﺷﺘﻪ .... بحث  بهرهوری و ارتقای انگیزش در کارکنان و انگیزش شغلی آنها، از جمله ...
    مفیدترین پایان نامه نقش مدیریت ارتقای شغلی بر عملکرد کارکنان ...16 جولای 2016 ... دانلود پایان نامه کامل و آماده بررسی نقش مدیریت ارتقای شغلی بر میزان عملکرد  کارکنان در قالب فایل ورد قابل ویرایش تعداد صفحات پروژه مدیریت ...


    پایان نامه بررسی رابطه بین مهارت های مدیریتی مدیران و رضایت شغلی ...پایان نامه بررسی رابطه بین مهارت های مدیریتی مدیران و رضایت شغلی کارکنان در ...  های فردی , نوع محیط کار و مهارتهای مدیریتی در میزان عملکرد کارکنان موثر است. ... و در  صدد کسب مهارتهای جدید شغلی بر می آید و در نهایت عملکرد او نیز ارتقا می یابد.
    پایان نامه کارشناسی ارشد رشته مدیریت بررسی ارتباط بین کیفیت ...31 دقیقه قبل ... 33, 33, بررسی عوامل موثر بر ارتقاء کیفیت آموزش ضمن خدمت کارکنان بانک ملت . ...  12, 12, بررسی تاثیر فشارهای شغلی بر رضایت شغلی و عملکرد شغلی در بین . ...  پایان نامه بررسی تاثیر مدیریت بر تعهد و عملکرد کارکنان - رزبلاگ ... تاثیر  مطالعه کتابهای غیر درسی بر میزان اطلاعات تأثیر مطالعه کتاب های ...


           ... - آگاهی از میزان تعهد کارکنان به سازمان می تواند در مراحل گوناگون فرايند مديريت منابع  ... تعهد سازمانی موجب انگیزش و رضايت شغلی کارکنان می شود )پول و پول، 2007( و.  مديران منابع ... عالوه بر اين، تعهد سازمانی يکی از عوامل نامحسوس مؤثر بر عملکرد  کارکنان به شمار ...... پايان نامه کارشناسی ارشد، دانشگاه آزاد اسالمی، واحد علوم و  تحقیقات.
      - دانشکده مدیریت و اطلاع رسانی پزشکی - دانشگاه ...33, 32, پایان نامه, بررسی میزان موفقیت مدیریت کیفیت فراگیر و تعیین موانع  اجرای ... 49, 48, پایان نامه, ارزیابی مسیر ترقی شغلی کارکنان بیمارستان های  دانشگاهی شهر .... 80, 79, پایان نامه, بررسی عملکرد بیمارستان های آموزشی شهر اصفهان  در زمینه ...... دانشگاه علوم پزشکی اصفهان از دیدگاه دانشجویان و اولویت بندی  راهکارهای ارتقاء ...


    دانلود پروژه پایان نامه رابطه سبک مدیریت مدیران کارخانه - فایل 9631 دقیقه قبل ... پایان نامة تحصیلی جهت اخذ درجه کارشناسی رشته مدیریت کمیسری دریائی ... سازمان  کارخانجات · پایان نامه کارشناسی ارشد رشته مدیریت : بررسی رابطه میان عملکرد . ...  رابطه سبک مدیریت مدیران کارخانه با میزان رضایت شغلی کارکنان کارخانه. .... ارتقاء  شغلی مسائل و مشکلات دانش آموزان دیر آموز ارتقاء شغلی مسائل و ...
    ليست پايان نامه هاي ارشد مديريت - دانشگاه اصفهان6, 6, بررسی و تجزیه و تحلیل عوامل موثر میزان سرمایه گذاری داخلی «تولیدات صادرات  »در ... 24, 24, بررسی تاثیر مدیریت ثمربخش بر عملکرد کارکنان «آموزش و پرورش  ... 27, 27, بررسی رابطه رضایت شغلی و تعهد سازمانی ،مطالعه موردی کارکنان مجتمع ...  33, 33, بررسی عوامل موثر بر ارتقاء کیفیت آموزش ضمن خدمت کارکنان بانک ملت ...


    سرفصل عناوین پیشنهادی پایان نامه های تحصیلات تکمیلی در حوزه۸, امکان سنجی استقرارنظام نوین مدیریت عملکرد درحوزه منابع انسانی, دکتری. ۹,  بررسی ... ۱۹, بررسی نقش بهینه کاوی در ارتقای سطح تعالی, ارشد/دکتری ... ۲۵,  ارتباط بین استراتژیهای مدیریت تعارض مدیران با میزان استرس شغلی کارکنان,  ارشد.
    انجام پایان نامه مدیریتانجام پایان نامه مدیریت و پروپوزال مدیریت و انجام کلیه خدمات رشته مدیریت. ... و  دوسوتوانی استراتژی زنجیره تأمین بر عملكرد كسب و كار در صنعت قطعه سازی .....  بررسی تاثیر بكارگیری فاكتورهای زیست محیطی پایدار بر میزان تمایل به ...  بررسی مشكلات مسیر ارتقاء شغلی كاركنان ستادی و عوامل موثر بر آن (مورد پیمایش  بانك تجارت)


    دانلود پایان نامه مدیریت|دولتی|بازرگانی|اجرایی|آموزشی|ارشد و ...27- پایان نامه بررسی رابطه بین سرمایه های فکری و عملکرد سازمانی ... 63-  بررسی رابطه بین مدیریت مشارکتی و میزان خلاقیت مدیران مدارس ابتدایی شهرستان  ... 132- بررسی رابطه ارتقا سلامت نظام اداری با گسترش ارزشهای اخلاقی و وجدان  کاری کارکنان ... 136- پایان نامه مدیریت : تاثیر گردش شغلی بر توانمندی  کارکنان.
    پایان نامه نقش مدیریت ارتقای شغلی بر میزان عملکرد کارکنان ...19 ژانويه 2017 ... چکیده: هدف اصلی این پژوهش بررسی مدیریت ارتقای شغلی بر میزان عملکرد کارکنان  (مطالعه موردی بانک کشاورزی) با توجه به فرضیه اصلی 'بررسی ...


    پايان نامه هاپايان نامه ها - پروژه، مقاله و پایان نامه های مدیریتی. ... پایان نامه بررسی نقش مدیریت  ارتقای شغلی بر میزان عملکرد کارکنان · پایان نامه بررسی نقش مدیریت ارتقای ...
    پایان نامه پیش بینی عملکرد شغلی کارکنان بر اساس توانمند سازی ...پایان نامه پیش بینی عملکرد شغلی کارکنان بر اساس توانمند سازی ، رفتار ... شیوه  های نوین مدیریت ، ضعف در فرهنگ کار گروهی ، عدم ارتقاء مهارت و دانش کارکنان ، عدم ....  تئوری سرمایه انسانی در ابتدا جهت برآورد میزان درآمد افراد بر حسب سرمایهگذاری که ...


    پیشنهاد موضوع پایان نامه کارشناسی ارشد مدیریت منابع انسانی | مشاوره ...موضوع پایان نامه مدیریت منابع انسانی,موضوع پایان نامه مدیریت نیروی انسانی, پیشنهاد و انتخاب موضوع جدید پایان نامه ارشد ... بررسی رابطه اخلاق حرفه ای با میزان  عملکرد و بهره وری کارکنان ... ارتباط بین استراتژیهای مدیریت تعارض مدیران با  میزان استرس شغلی ... بررسی ارتباط نظام پيشنهادها بر ارتقاء كارآمدي سازماني و  بهبود عملكرد
    پايان نامه هاي دفاع شده - پرديس البرز دانشگاه تهران۹۶/۴/۱۳, دکتر سعيد حقير, ارتقاء سطح كيفي زندگي در طراحي خانه اي همساز با معماري  ... دکتر آرين قلي پور, طراحي مدل انطباق پذيري مسير شغلي كاركنان با تاكيد بر ....  اي و عملكرد تحصيلي دانش آموزان با تاكيد بر ميزان سواد رسانه اي والدين, مديريت ...


    تخصیص بهینه منابع پاداش با استفاده از ارزیابی عملکرد بر بهره وری ...طرح پایان نامه برای اخذ درجۀ كارشناسي ارشد مدیریت بازرگانی(. .) ... که نظام  ارزیابی عملکرد کارکنان پیاده شده در شرکت پنها تا چه میزان در افزایش بهره وری ...  ارزیابی عملکرد به صورت معیاری برای تنبیه و تشخیص و نهایتاً ارتقاء شغلی بوده  است.
    دانشکده مدیریت و اطلاع رسانی - دکتر پوران رئیسیپايان نامه كارشناسي ارشد، دانشكده مديريت و اطلاع رساني پزشكي، گروه مديريت،  دانشگاه ... ارزيابی ميزان آگاهی و عملکرد منشيان بخشهای بيمارستانهای آموزشی (عمومی ) ... بررسی تطبيقی انگيزاننده های شغلی از ديدگاه کارکنان و مديران بيمارستانهای  ..... بر عملكرد و بهره وري مديران بيمارستانها و مترونهاي پرستاري، شيوه هاي عملي  ارتقاي ...


    ﻫﺎي ﻣﺎﻟﯽ در ﻣﺤﯿﻂ ﮐﺎر ﺑﺮ ﻣﺪﯾﺮﯾﺖ ﻣﺎﻟﯽ ﺷﺨﺼﯽ و ﻋﻤﻠﮑﺮد ﺷ (ﺑﺼﯿﺮت ﮐﺎرﮐﻨﺎن ﻣﻮﺟﺒﺎت ارﺗﻘﺎء ﻣﺪﯾﺮﯾﺖ ﻣﺎﻟﯽ ﺷﺨﺼﯽ و ﻋﻤﻠﮑﺮد ﺷﻐﻠﯽ و اﻓﺰاﯾﺶ ﮐﺎرآﯾﯽ و ﺗﻮاﻧﻤﻨﺪﺳﺎزي آﻧﺎن را  .... اﯾﻦ رﺳﺎﻟﻪ ﺑﻪ دﻟﯿﻞ آﻧﮑﻪ ﻣﯿﺰان درك و ﺷﻨﺎﺧﺖ ﮐﺎرﮐﻨﺎن را از ﻣﻔﺎﻫﯿﻢ و ﮐﺎرﺑﺮدﻫﺎي ﺗﺎﻣﯿﻦ ﻣﺎﻟﯽ ﺷﺨﺼﯽ ﻧﺸﺎن ....  در ﺗﺤﻘﯿﻖ ﻓﻮق ﺟﻬﺖ ﻧﮕﺎرش ﺗﺌﻮري ادﺑﯿﺎت ﺗﺤﻘﯿﻖ ﻋﻼوه ﺑﺮ ﮐﺘﺐ، از ﻣﻘﺎﻻت و ﭘﺎﯾﺎن ﻧﺎﻣﻪ ﻫﺎ داﺧﻠﯽ و ﺧﺎرﺟﯽ ﻧﯿﺰ.
    پایان نامه های دانلودی رشته مدیریت – خرید و دانلود پایان نامه (متن کامل ...پایان نامه ارشد : بررسی رابطه بین سرمایه اجتماعی و کارآفرینی سازمانی کارکنان ...  پایان نامه کارشناسی ارشد رشته مدیریت :بررسی میزان اثربخشی برون سپاری .....  پایان نامه ارشد رشته مدیریت : رابطه بین تعهد مدیران به کارکنان و عملکرد شغلی آنان  · پایان ... پایان نامه ارشد مدیریت شهری: ظرفیت سنجی ارتقای نقش شهرداری ها در  مدیریت ...
  • مناسب دانشجویان رشته مدیریت
  

به ما اعتماد کنید

تمامي كالاها و خدمات اين فروشگاه، حسب مورد داراي مجوزهاي لازم از مراجع مربوطه مي‌باشند و فعاليت‌هاي اين سايت تابع قوانين و مقررات جمهوري اسلامي ايران است.
این سایت در ستاد ساماندهی ثبت شده است.

درباره ما

فروش اینترنتی فایل های قابل دانلود، پروژه، مقاله، و....
در صورتی که نیاز به راهنمایی دارید، صفحه راهنمای سایت را مطالعه فرمایید.

تمام حقوق این سایت محفوظ است. کپی برداری پیگرد قانونی دارد.
طراحی سایت: وبتینا