فایل های دسته بندی مدیریت
-
ابزارهای هوش تجاری جهت تصمیم گیری های دقیق و سریع به مدیران کمک میکنند.
-
دانلود فایل پاورپوینت عوامل موثر در بهره وری سازمان ، در حجم 37 اسلاید قابل ویرایش.
-
دانلود فایل پاورپوینت عوامل تاثیر گذار بر پذیرش پیامک،در حجم 36 اسلاید قابل ویرایش.
-
دانلود فایل پاورپوینت طوفان فکری، ساختاردهي و ارزيابي ايده ها، انتخاب، در حجم 33 اسلاید قابل ویرایش.
-
فایل در قالب ورد قابل ویرایش است. تعداد صفحات فایل 18 صفحه. فاصله خطوط 1 و فونت آن لوتوس و اندازه فونت 14 است.
-
دانلود فایل پاورپوینت طراحی سازمان از منظر ارگونومی کلان(سمينار درس ارگونومی)،در حجم 18 اسلاید قابل ویرایش.
-
دانلود فایل پاورپوینت ارائه کلاسی فصل دوم کتاب بهره وری و تجزیه و تحلیل آن در سازمانها تألیف شهنام طاهری ، در حجم 29 اسلاید قابل ویرایش .
-
دانلود فایل پاورپوینت سیستمهای اطلاعات مدیریت ، در حجم 26 اسلاید قابل ویرایش، بخشی از متن: فناوری اطلاعات و نقش آن در کسب و کارهای امروزی: سازمانها و بنگاه ها در ارتباط با فناوری اطلاعات و سیستمهای اطلاعاتی سیستمهای اطلاعاتی به عنوان محصول و مبنای کسب وکار اطلاعات به عنوان محصول و مبنای کسب و کار
-
دانلود فایل پاورپوینت دوره آموزشی سیستم مدیریت یکپارچه و ممیزی آن (IMS)،در حجم 254 اسلاید قابل ویرایش.
-
دانلود فایل پاورپوینت سیستم انگیزشی پاداش و تشویق در مدیریت منابع انسانی ، در حجم 15 اسلاید قابل ویرایش.
-
دانلود فایل پاورپوینت زمان سنجی و ظرفيت سنجی و برآورد نيروی انسانی مورد نياز (ارزيابي كار و زمان)،در حجم 203 اسلاید قابل ویرایش.
-
دانلود فایل پاورپوینت روند توسعه مدل مديريت استراتژيک مبنا ،در حجم 26 اسلاید قابل ویرایش.
-
دانلود فایل پاورپوینت روش ارزیابی فرایند تحلیل سلسله مراتبی (AhP) ، در حجم 29 اسلاید قابل ویرایش.
-
دانلود فایل پاورپوینت رهبری و انواع آن در سازمانها ، در حجم 34 اسلاید قابل ویرایش، بخشی از متن: در دنياي سازماني نوين ، يكي از مهمترين شاخصهاي تاثيرگذار بر جوامع ، عنصر مديريت است كه شكل مطلوب آن ، مديريت همراه با رهبري تلقي ميشود.
-
دانلود فایل پاورپوینت دستورالعمل تدوین طرح کارآفرینی (کارفرمای خود باشید)،در حجم 77 اسلاید قابل ویرایش.
-
دانلود فایل پاورپوینت خلاقیت در سازمان،در حجم 45 اسلاید قابل ویرایش، بخشی از متن: خلاقیت و نوآوری چیست؟ آیا شما فردی خلاق هستید؟(بیشتر در چه زمینه ای) کار آفرینی چیست؟