نقش نظام مشاركت (5S) در توسعة بهره وري و خلاقيت منابع انساني

نقش نظام مشاركت (5S) در توسعة بهره وري و خلاقيت منابع انساني در قالب فایل ورد با قابلیت ویرایش متن در حجم 17 صفحه

دسته بندی: علوم انسانی » مدیریت

تعداد مشاهده: 809 مشاهده

فرمت فایل دانلودی:.doc

فرمت فایل اصلی: DOC

تعداد صفحات: 12

حجم فایل:90 کیلوبایت

  پرداخت و دانلود  قیمت: 3,000 تومان
پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود.
0 0 گزارش
  • بخشی از متن:
    بومي سازي آئين نامه نظام پيشنهادات در گروه مكانيك 
    طرح هدف : 
    اين آئين نامه تلاش دارد با استفاده از اين ابزار و ترويج آن مشاركت دانشجويان و اعضاي گروه مكانيك را در راستاي 
    1-توسعة فرهنگ مشاركت و استفاده از تجارب و افكار اعضاي گروه مكانيك
    2-توسعة فرهنگ كار گروهي 
    3-افزايش كيفيت آموزشي 
    4-ارتقاء سطح علمي گروه مكانيك 
    5-بهبود رفاه دانشجويي 
    6-توسعة امكانات گروه مكانيك 
    7-ايجاد محيط شاداب آموزشي 
    8-اهتمام به امور فرهنگي 
    فراهم آورد . 

    حدود كاربرد : 
    پيشنهاد : عبارت است از يك راهكار ، ايده ، يا طرح اجرايي در راستاي اهداف تعريف شده كه توسط يكي از دانشجويان يا اعضاء گروه مكانيك ارائه گردد . 

    نظام پيشنهادها : 
    سيستمي به منظور جمع آوري و بررسي پيشنهادهاي اعضاء گروه مكانيك ، تعيين پاداش ، پيگيري اجراي آنها در راستاي طرح هدف . 




    برچسب ها: نقش نظام مشاركت (5S) توسعة بهره وري خلاقيت منابع انساني
  

به ما اعتماد کنید

تمامي كالاها و خدمات اين فروشگاه، حسب مورد داراي مجوزهاي لازم از مراجع مربوطه مي‌باشند و فعاليت‌هاي اين سايت تابع قوانين و مقررات جمهوري اسلامي ايران است.
این سایت در ستاد ساماندهی ثبت شده است.

درباره ما

فروش اینترنتی فایل های قابل دانلود، پروژه، مقاله، و....
در صورتی که نیاز به راهنمایی دارید، صفحه راهنمای سایت را مطالعه فرمایید.

تمام حقوق این سایت محفوظ است. کپی برداری پیگرد قانونی دارد.
طراحی سایت: وبتینا