فایل های دسته بندی مدیریت
-
این پرسشنامه یک پرسشنامه استاندارد و حاوی 20 سوال می باشد که 4 بعد اثربخشی کارکنان را مورد سنجش قرار می دهد. ابعاد مورد سنجش شامل استرس شغلی، رضایت شغلی، عملکرد شغلی و تمایل به ماندن می باشد. طیف مورد استفاده 5 درجه ای لیکرت است. لازم به ذکر است که منبع اصلی پرسشنامه در درون متن آورده شده است. ...
-
پاورپوینت بررسی مدیریت بحران سازمانی در قالب 25 اسلاید با طراحی بسیار زیبا، چکیده: موضوع مدیریت بحران در حوزه های مختلف مطرح است. سازمان ها به عنوان یکی از اجزای اصلی جامعه امروزی نیز از این امر مستثنی نیستند. مقاله حاضر به بررسی انواع بحران در حوزه سازمان می پردازد. مدیران پیشرو تلاش می کنند تا ...
-
دانلود جزوه کتاب مدیریت اسلامی و الگوهای آن تالیف دکتر لطف الله فروزنده و علی اکبر جوکار، شامل 295 نکته مهم کنکوری این کتاب همراه با 70 نمودار درختی نکات مهم و کنکوری این کتاب جهت درک بهتر و سریع تر مباحث کتاب. کتاب مدیریت اسلامی و الگوهای آن یکی از منابع ...
-
دانلود پرسشنامه آماده مدیریت، پرسشنامه استاندارد تشخیص مدیریت دانش شامل 100 سئوال مربوط به 7 مرحله مدیریت دانش به همراه توضیحات مربوط به نحوه امتیازدهی و تفسیر نتایج در قالب فایل word و قابل ویرایش این پرسشنامه مناسب دانشجویان رشته مدیریت می باشد با آرزوی موفقیت برای تمامی شما عزیزان ...
-
کتاب ”مقدمه ای بر روش دانلود پاورپوینت : درس روش تحقیق در مدیریت پاورپوینت درس روش تحقیق در مدیریت | مرجع علوم مدیریت ایران : سایت دانلود مقاله، پرسشنامه پایان نامه، پاورپوینت، جزوه، تحقیق و پروژه های علمی درباره مدیریت دانش روز – پاورپوینت درس روش تحقیق – این سایت در جهت همیاری و همکاری دانشجویان
-
الگوریتم جهش ترکیبی قورباغه (SFLA) یک الگوریتم مبتنی بر ممتیک متاهیوریستیکِ است. این الگوریتم در سال‌های اخیر توسط Eusuff و Lansey ایجاد شد. الگوریتم SFLA از نحوه‌ی جستجوی غذای گروه‌های قورباغه سرچشمه می‌گیرد. این الگوریتم برای جستجوی محلی میان زیرگر...
-
حقیقت جامعه امروزی این است که اگر انسانها، احساس بهتری نسبت به کاری داشته باشند، موفقیتشان در آن کار بیشتر خواهد بود. سازمانها نیز از این موضوع مستثنی نیستند. زیرا اگر سازمانها اعتماد به نفس بیشتری داشته باشند، برای ادامه کار انرژی بیشتری می‌‌‌گیرند ...
-
مقدمهجهانی شدن ،مدیریت وتجارت الکترونیکجهانی شدنپدیده‌ای است که بروز آن در عصر حاضر موجب تغییر و تحولات بسیاری در زمینه‌هایمختلف اقتصادی، اجتماعی، فرهنگی و سیاسی در عرصه بین‌المللی شده و کشورهای بسیاریرا به چالش کشانده‌است.یکی از مهمترین پیامدهای جها...
-
چکیده سازمان‌هاي تجاري براساس اهداف خود بر پايه مجموعه‌اي از فرايندهاي کسب و کار شکل مي‌گيرند. اما اين فرايندها به مرور زمان و با رشد سازمان پيچيده‌تر مي‌شوند، در نتيجه مديريت فرايندها و نظارت بر عملکرد سازمانها به فناوري‌هاي ويژه‌اي نياز دارند. مدير...
-
دانلود پرسشنامه آماده مدیریت، این پرسشنامه برای ارزیابی شایستگی های مدیران از طریق مدل 360 درجه طراحی و دارای 63 سوال میباشد این سنجش مناسب دانشجویان رشته مدیریت می باشد با آرزوی موفقیت برای تمامی شما عزیزان.
-
دانلود جزوه کتاب مدیریت منابع انسانی دکتر سید حسین ابطحی که توسط رتبه برتر کشوری رشته مدیریت بازرگانی در 2 فایل ارزشمند جداگانه برای شما دانش پژوهان گرامی آماده شده
-
دانلود مقاله بررسی عوامل مؤثر بر کاهش فساد اداری (مطالعه موردی در شهرداری تهران) به همراه پرسشنامه فساد اداري در قالب فایل pdf و در حجم 20 صفحه این مقاله مناسب دانشجویان رشته مدیریت می باشد با آرزی موفقیت برای تمامی شما عزیزان...
-
مقدمهامروزه مسائل سازمانی با بکارگیری راه حل های گذشته قابل حل نیستند. پیش بینی وقایع نیز مشکلات فراروی آینده را برطرف نکرده است. لذا باید به گونه دیگر اندیشید و به تعبیر سهراب سپهری" جور دیگر باید دید". دیدن متفاوت چیزی جز نگاه و توجه بیشتر به موضوع...
-
مقدمه فرهنگ مردم سالاری در طول تاریخ اجتماعی ایران، فرهنگ مسلط و بلا منازع بوده و این فرهنگ هم بستر ساز و هم سازنده ساختارهای سیاسی – اقتصادی، قانونی و ارزشی و مانند آن در ایران بوده است. ساختارهای ایجاد شده مکانیسم هایی را تدوین و طراحی نمو...
-
مقدمهدر هزاره سوم که طبق نقل بسیاری از صاحب نظران از جمله تافلر تنها عامل با ثبات در محیط تغییر است.یکی از مهمترین نیازهای سازمان ها توانایی انطباق با تغییرات است، در این میان نقش اطلاعات و پذیرش آن به عنوان مادر علوم جدید شناخته شده است(صرافی زا...
-
چكيدهسرمايه اجتماعي از مفاهيم نويني است كه امروزه در بررسي هاي اقتصادي و اجتماعي جوامع مدرن مطرح گرديده است. سرمايه اجتماعي را مجموعه اي از هنجارهاي موجود در سيستم اجتماعي كه از يك طرف موجب ارتقاي تبادلات و سطح همكاري اعضاي آن جامعه و از طرف ديگر ...